母親生日快樂（工程公司童海森）
發(fā)布時(shí)間：2023-05-12 閱讀次數(shù)：
母親 生日快樂
——子公司員工祝福集團(tuán)七十華誕感言
文/童海森
1953-2023，七十年，對于悠久的建筑歷史來說，也許是彈指一揮間。然而，就這七十年，幾代“天工人”從5000元起家，憑著不屈不撓、敢于拼搏的精神，用自己勤勞的雙手和智慧，創(chuàng)造和樹立了一個(gè)又一個(gè)輝煌的業(yè)績和豐碑。尤其是在公司改制后的18年里，天工兒女秉承“按規(guī)矩辦事，創(chuàng)一流質(zhì)量，重安全環(huán)保，求持續(xù)發(fā)展”的一體化管理方針，譜寫出了一篇篇絢麗的華章，持續(xù)實(shí)現(xiàn)了承攬業(yè)務(wù)、施工產(chǎn)值、利潤收入節(jié)節(jié)攀升，由小變大，由弱變強(qiáng)。
作為子公司的員工，我們?yōu)槟腹镜膫ゴ髿v程和茁壯成長感到無比驕傲和自豪！
七十年前，公司在一無資金、二無設(shè)備、三無辦公用房、技術(shù)人才缺乏的條件下，從一個(gè)窩棚、一個(gè)建筑隊(duì)起步，一步一步不斷發(fā)展成為現(xiàn)在的河南天工建設(shè)集團(tuán)有限公司。經(jīng)過七十年的艱苦創(chuàng)業(yè)，如今，天工集團(tuán)已是南陽建筑業(yè)屈指可數(shù)的房屋建筑工程特級企業(yè)，注冊資本3億元，總資產(chǎn)達(dá)30億元，年施工能力60億元以上。
七十年來，公司在長期的生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)踐中，逐漸積累形成了一整套完整的工程技術(shù)、施工質(zhì)量、安全生產(chǎn)綜合保證體系和現(xiàn)代建筑企業(yè)管理制度，引進(jìn)、培養(yǎng)了一大批技術(shù)素質(zhì)高、責(zé)任心強(qiáng)、結(jié)構(gòu)合理、經(jīng)驗(yàn)豐富的工程技術(shù)人才和經(jīng)營管理人才（現(xiàn)有各類專業(yè)人員1650名），培養(yǎng)了一支特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的高素質(zhì)生產(chǎn)經(jīng)營管理隊(duì)伍。
一流的隊(duì)伍，創(chuàng)造了一流的業(yè)績。體現(xiàn)了我公司技術(shù)、質(zhì)量、安全生產(chǎn)管理水平的四座魯班獎(jiǎng)代表工程：從2001年的南陽卷煙廠煙葉醇化車間，2003年的南陽商業(yè)銀行金凱悅大酒店，到2012年的南陽市中心醫(yī)院醫(yī)療綜合病房樓，2019年的西峽縣醫(yī)院整體搬遷工程病房樓，以及數(shù)以百計(jì)的公共、工業(yè)與民用建筑工程，為社會(huì)奉獻(xiàn)了一座座地標(biāo)性建筑和豐碑。
過去的七十年，既是成就輝煌的七十年，也是坎坎坷坷、風(fēng)風(fēng)雨雨的七十年。在七十年的發(fā)展過程中，公司面臨國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策調(diào)整、企業(yè)體制和經(jīng)營機(jī)制的束縛以及自然災(zāi)害等的較大影響，一度也曾陷入困境。但是，“天工人”在挫折和困難面前從不氣餒，在困境中奮起，越挫越勇，深刻總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，抓住機(jī)遇，深化企業(yè)改革，大膽嘗試新的管理方式和經(jīng)營理念，實(shí)現(xiàn)了體制和機(jī)制的根本轉(zhuǎn)變，建立起了現(xiàn)代企業(yè)制度，使公司跨上了高速發(fā)展的快車道。
回顧過去的七十年，我們感慨萬千。公司之所以有今天，并取得令人鼓舞的成就，歸根結(jié)底是由于公司幾代員工的共同努力，更是由于有南陽市委、市政府及金融機(jī)構(gòu)、建設(shè)單位和社會(huì)各界的大力支持和幫助。
七十年風(fēng)雨兼程，鍛造了“天工人”錚錚鐵骨。
身為“天工人”，我們倍感榮幸。
借此集團(tuán)公司慶祝七十周年華誕之際，做為子公司，我們?nèi)w員工雙手合十，恭恭敬敬地向母親道一聲：
“母親，您辛苦了，生日快樂”！
（作者：童海森 工作于工程公司）
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